ABAMUS dispose de ressources humaines aux profils diversifiés dont nous pouvons citer entre autres :

• Ingénieurs en Hydraulique et Infrastructure Durable ;
• Ingénieurs des Développements Ruraux (Agronomes) ;
• Spécialistes en Planifications, Suivi et Evaluation des projets ;
• Spécialistes en Communications et Plaidoyer ;
• Spécialistes en Ressources Humaines ;
• Spécialistes en résilience et moyens d’existences ;
• Spécialistes en Formations ;
• Secrétaires et Assistants de Directions ;
• Administrateurs Comptables ;
• Spécialistes en Développement Organisationnel.
• Animateurs/Animatrices (ruraux), etc.

Il convient de souligner que l’équipe technique de l’ONG ABAMUS compte en son sein, des spécialistes et des professionnels agissant en amont et en aval de toutes les activités de l’organisation. En ce sens, ils donnent les grandes orientations et les lignes directrices des activités à mener. Ils interviennent à la fin du processus pour s’assurer de la qualité du travail fourni conformément aux orientations préalables, avant de mettre à la disposition des décideurs.

Ces professionnels sont liés à ABAMUS, soit par des contrats réguliers (duré déterminé ou indéterminé) ou soit à titre de consultance ou du bénévolat, pour une mobilité étendue sur toute l’étendue du territoire national pendant toute la durée de l’exécution d’un projet.

Le personnel du terrain, constitue l’équipe opérationnelle qui exécute les activités du terrain, en synergie avec le siège de l’ONG ABAMUS à N’Djaména.

Ces personnels du terrain sont aussi constitués de professionnels de diverses expériences locales. Ils ont à leur actif une bonne connaissance du terrain, ce qui leur facilite les échanges méthodologiques avec toutes les parties prenantes (partenaires, les bénéficiaires et les autorités), durant toute la période de la mise en œuvre des projets. A ces deux catégories s’ajoute le personnel d’appui permanent.